公司五年愿景;
在2025年、在工程品質(zhì)、團隊、綜合實力、進入地區(qū)行業(yè)前三強、成為綜合性地區(qū)生態(tài)建設(shè)企業(yè)的引領(lǐng)者、成為寧夏區(qū)新型智能化園林服務(wù)系統(tǒng)前三強、成為擁有新型專利15項，年產(chǎn)值保持在億元以上、年增速5%。
公司(1+五)核心價值觀：【上下同欲者勝、同行者聚、同質(zhì)者和】
一、公司核心使命;用創(chuàng)新科研技術(shù)推動升級產(chǎn)業(yè)管理模式、永恒創(chuàng)造和奉獻于社會、為美麗中國貢獻力量!
1、愛客戶： 成就客戶——永遠致力于超越客戶的滿意度、細節(jié)決定成敗。
2、有誠信： 正 直——建立信任與負責任的人際關(guān)系、成就人生。
3、有信念： 共同發(fā)展——更需要勇氣和堅定不移的信念、敢擔當。
4、有團結(jié)力：信任和尊重個人——共享共擔，相互欣賞，相互支持。
5、有激情： 永不言棄，樂觀向上“果斷、謙虛、創(chuàng)造、奉獻、操心”。
發(fā)展理念：創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)、創(chuàng)新模式、創(chuàng)新機制、創(chuàng)新技術(shù)、創(chuàng)新服務(wù)、創(chuàng)新品質(zhì)
經(jīng)營理念：追求園林藝術(shù)、探索園林科技化永無止境、與時俱進不斷創(chuàng)造價值
團隊理念：發(fā)現(xiàn)人、尊重人、善待人、凝聚人。
一個主題、同一夢想、團隊靈魂一致、默契信任、身先士卒、甘于奉獻、風險共擔。(一件事、一輩子做到專業(yè))讓員工在平臺上有四大感受(有喜悅感、有成就感、有收獲感、有歸屬感)
人才理念：人適其位、位適其人、選用敢于承擔、敢于創(chuàng)新、敢于拼搏、有標準、有原則、有智慧、有技術(shù)、有持續(xù)戰(zhàn)斗力、有學習力、能抗壓、能忍辱、看未來、有生命力的強者。
營銷理念：主動優(yōu)先、被動淘汰、用專業(yè)化核心技術(shù)、全方位的服務(wù)品質(zhì)、贏得精誠合作超越客戶需求、不斷的提升客戶需求度、成就放心和滿足感的客戶、力爭用(效果好、質(zhì)量好、客戶滿意、才是硬道理)的理念鞭策企業(yè)成長!踐行對客戶的承諾!
員工個人成6大成長法則;
1、誠信、愛崗、敬業(yè)、協(xié)作;
2、有危機感、有使命感、有責任感;
3、有持續(xù)改進的主動性、有創(chuàng)新精神;
4、必須忠誠。
5、贏得挑戰(zhàn)、贏得鍛煉、贏得肯定、贏得利潤、贏得發(fā)展、成就自我。
6、千斤重擔萬人挑、人人頭上有指標、執(zhí)行是管理之本、落實到位是管理之根。
企業(yè)精神345678倡議書;
1、三從：從嚴管理、從提創(chuàng)新、從提高效;
2、四用：用心做事、用心思考、用心服務(wù)客戶、用心經(jīng)營自我;
3、五尊：尊重自己、尊重領(lǐng)導、尊重客戶、尊重下屬、尊重合作伙伴;
4、六會：會奉獻、會承擔、會學習、會說話、會經(jīng)營、會服務(wù);
5、七大項：抓結(jié)算、學技能、要回款、跑市場、提硬件、促轉(zhuǎn)型、保長遠發(fā)展;
6、八不要：不要懶惰、不要驕傲、不要貪污、不要消極、不要詆毀團隊、不要找借口、不要推卸責任、不要拋棄客戶和團隊。
您的當前位置： 
